Als Fachberater*in für Psychiatrie/Gerontopsychiatrie sorgen Sie für die Verbesserung der Versorgung unserer psychisch erkrankter Bewohner*innen in den Seniorenzentren. Sie bieten zeitnahe und professionelle Unterstützung an und tragen zur Prävention und konzeptionellen Pflege und Betreuung von psychischen Erkrankungen bei.
Als moderner Wohlfahrtsverband und Träger von 59 Seniorenzentren stellen wir uns für die Zukunft auf. Sie profitieren von einem starken Team und einem kollegialen Arbeitsumfeld, orientiert an unseren AWO-Werten. Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeiter*innen und fördern die berufliche Entwicklung jedes Einzelnen.
Gestalten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft mit uns! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Bezirksgeschäftsstelle in Dortmund eine*n Fachberater*in Psychiatrie/Gerontopsychiatrie (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet.
- Fachliche Beratung und Begleitung unserer Seniorenzentren bzgl. psychiatrisch-medizinischer Grundlagen im Kontext des aktuellen Stands der Wissenschaft
- Beratung und Begleitung im Hinblick auf die Gesundheitsförderung
- Entwicklung von bedarfs- und bedürfnisgerechten Konzeptionen
- Vermittlung von pflegewissenschaftlichen Grundlagen und Begleitung bei deren Umsetzung
- Konzeption und Durchführung von fachspezifischen innerbetrieblichen Fortbildungen, Schulungen und Informationsveranstaltungen
- Sicherstellung und Optimierung der Prozess- und Ergebnisqualität, insbesondere durch Erhebungen von Kennzahlen und Reportings
- Mitwirkung an ethischen und moralischen Grundsatzfragen
- Weiterentwicklung des QM-Systems im Bereich Psychiatrie/Gerontopsychiatrie
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft Psychiatrie/Gerontopsychiatrie bzw. vergleichbare Qualifikation
- Relevante Berufserfahrung sowie Kenntnisse im Projektmanagement
- Umfangreiches Fachwissen über Konzepte und Methoden psychiatrischer Pflege
- Kenntnisse über regionale psychiatrische und psychosoziale Versorgungsstrukturen
- Überzeugende Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen
- Kreativität, Flexibilität und Belastbarkeit
- Sichere EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen
- Anspruchsvolle Aufgaben in einem multiprofessionellen Team
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und ein attraktives Tarifgehalt mit einem 13. Monatsgehalt (max. 80 %)
- Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (max. 50 %)
- 30 Tage Urlaub, 1 Regenerationstag und 2 zusätzliche freie Tage (Heiligabend & Silvester)
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
- Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven
- Gesundheitsförderung, Mitarbeiter*innenrabatte und JobRad
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